Selon les nations unies, les jeunes entre 15 et 24 ans représentent 1.2 milliard, soit 16% de la population mondiale. À l’horizon 2030, ce nombre devrait atteindre les 1.3 milliard.

La jeunesse Africaine de 15 à 35 ans, selon l’Union Africaine, représente 400 millions, l’Afrique étant le continent avec la population la plus jeune au monde. Elle est une force indéniable et reste l’avenir de demain. Leur apporter les connaissances qu’il faut, les aidera et aidera la société toute entière.

Arrivée à des niveaux supérieurs de performance et de réalisation, j’ai décidé de porter mon engagement vis-à-vis de la jeunesse, notamment Africaine, à des niveaux supérieurs, en faisant de la transmission.

Une vision de cœur auprès de cette jeunesse Africaine pour les inspirer et motiver afin de les aider dans la voie de leur développement au travers des connaissances, expériences et expertises partagées. C’est ainsi qu’est née mon initiative : BOOSTING AFRICAN YOUTH / BOOSTER LA JEUNESSE AFRICAINE.

Une initiative que je crée et porte au travers d’une responsabilité sociétale auprès des plus jeunes, via mon cabinet de Services et Conseils aux Particuliers et Entreprises, ADDEXX Consulting. Il s’agit d’avoir un impact sociétal auprès de la jeunesse via la transmission de connaissances, d’expériences, d’expertises… pour inspirer, motiver, booster. Ceci afin de créer une dynamique d’apprentissage et d’évolution dans le professionnalisme et la performance.

La jeunesse Africaine, dans la tranche d’âge 18 à 28 ans, est concernée et éligible à l’initiative. Des conférences seront déroulées pour appuyer les jeunes, notre objectif final étant d’impacter positivement les cœurs et esprits dans le professionnalisme. Les Jeunes de 18 à 28 ans auront l’occasion :

👉🏽 De Poser des Questions
👉🏽 D’Échanger
👉🏽 D’Apprendre
👉🏽 Et de te Donner les moyens d’évoluer Pas à Pas

Notre Objectif Ultime : Inspirer, Motiver, Booster la jeunesse Africaine dans un narratif de Confiance, de Détermination et d’Evolution dans la performance et le professionnalisme. Les Jeunes pourront librement poser des questions autour des préoccupations professionnelles qu’ils ont et autour également de nos 04 sujets de prédilection Hautement Booster de Performance et de Progrès, à savoir :

👉🏽 Développement Personnel
👉🏽 Leadership
👉🏽 Management
👉🏽 Administration des Affaires-Gestion des Entreprises

RV au Sommet !